Новости

19 мар 2026 - 11:00

Директор психологической службы ХГУ обучает студентов противостоянию буллингу

Координационный центр Хакасского госуниверситета организовал  встречу-обсуждение «Коммуникация: без травли» для студентов Саяно-Шушенского филиала Сибирского федерального университета. Спикером выступила директор психологической службы ХГУ им. Н.Ф. Катанова, практикующий психолог Екатерина Антонова.

Развитие цифровых технологий, снижение качества «живого» общения и, как следствие, отсутствие сформированных навыков, этики и культуры коммуникации лицом к лицу и в сетевом пространстве делают все более актуальной проблему буллинга, травли в оффлайн- и онлайн-среде. Поднимая актуальные вопросы культуры речевого и невербального общения, Екатерина Антонова подчеркнула:

Недостаток культуры общения зачастую приводит к конфликтам, даже если собеседники не ставили перед собой цели обидеть, оскорбить друг друга. Вместе с тем нередки случаи целенаправленной травли сверстников, коллег, членов любых временных и постоянных коллективов. Умение обнаруживать признаки буллинга и противостоять ему – важный навык, требующий такта, уверенности в себе и желания помочь окружающим.

Разные виды травли, в том числе широко встречающийся в настоящее время кибербуллинг, требуют разных механизмов противодействия и способов помощи пострадавшим от неё. Но следует помнить, что процесс травли вреден как для жертвы и агрессора, так и для свидетелей травли, которые не встали на защиту, проигнорировали проблему, прошли мимо, боясь стать следующей жертвой.

Участники встречи на практических примерах разобрали, как противостоять проявлениям буллинга и правильно реагировать в случае, если стал свидетелем или жертвой травли. Важно помнить: противостоять – не значит отвечать насилием на насилие. Следует открыто называть вещи своими именами, привлекать внимание администрации или специалистов и оказывать поддержку тому, кто оказался жертвой травли. Противодействие буллингу создаёт культуру взаимного уважения, где различия между людьми не становятся поводом для нападок. Активное сопротивление (со стороны педагогов, коллег, друзей) меняет расстановку сил и лишает агрессора его главного ресурса – ощущения безнаказанности и поддержки толпы.